Delovno razmerje javnega uslužbenca

Usposabljanje je namenjeno predvsem javnim uslužbencem v kadrovskih službah, ki se želijo seznaniti s postopki in opravili v zvezi s položajem javnega uslužbenca in z zagotavljanjem njegovih pravic ter v zvezi z izvrševanjem odgovornosti javnih uslužbencev.

  

Cilj:

• seznanitev s postopki in opravili v zvezi s položajem javnega uslužbenca in z zagotavljanjem njegovih pravic ter v zvezi z izvrševanjem odgovornosti javnih uslužbencev. 

Vsebina:

• pravni akti, ki urejajo delovno razmerje in položaj javnih uslužbencev s poudarkom na aktualnih vprašanjih in rešitvah kadrovskega načrtovanja in sistemiziranja delovnih mest
• oblike delovnega razmerja javnega uslužbenca in njegove pravice (za (ne)določen čas, krajši delovni čas) in vsebina njihovih pogodb o zaposlitvi oziroma aneksov ali sklepov
• pravice in dolžnosti javnih uslužbencev
• postopek zaposlovanja in premestitve  javnih uslužbencev
• razlogi, vrste in postopki prenehanja pogodbe o zaposlitvi javnemu uslužbencu

Izvajalci