Obveščamo vas, da vsa usposabljanja na daljavo še naprej potekajo po predvidenem urniku. Izpiti potekajo kot načrtovano. Glede vseh drugih sprememb vas bomo obveščali sproti.

Medgeneracijsko sodelovanje, coaching in mentorstvo

KLJUČNI PODATKI

KONTAKTNA OSEBA

Katja Zalar

01 478 81 75

IZVEDBA PO NAROČILU

Če želite, da organiziramo izvedbo posebej za vaš organ, pošljite povpraševanje.

Pošljite povpraševanje

Prijava na usposabljanje je mogoča le v okviru prijave na celoten program Usposabljanje za zaposlene v kadrovskih službah. Tokratna izvedba programa je namenjena izključno zaposlenim v organih državne uprave.

Usposabljanje traja 4 pedagoške ure in poteka na daljavo. 

Cilji:

  • spoznati vlogo mentorja
  • spoznati razliko med mentorjem in coachom
  • spoznati vpliv medgeneracijskih razlik na počutje v delovnem okolju
  • odkriti šibkejša in močnejša področja različnih generacij
  • prepoznati in izkoristiti prednosti medgeneracijskega sodelovanja

Vsebina:

  • kaj je coaching
  • diagnostična orodja
  • razlika med coachingom in mentorstvom
  • mentorski proces
  • opredelitev različnih generacij v delovnem procesu in razlike med njihovimi vrednotami
  • pomen vrednot in njihov vpliv na delo
  • uspešna medgeneracijska komunikacija


Naročilo sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada v okviru projekta Učinkovito upravljanje zaposlenih, aktivnost Usposabljanje.


Izvajalci

Spletno mesto uporablja piškotke zaradi boljše uporabniške izkušnje. Z uporabo spletne strani Upravne akademije potrjujete, da se z njihovo uporabo strinjate. Več o piškotkih najdete v splošnih pogojih uporabe.