Osebna organiziranost in obvladovanje časa

 

 

 

---

Ciljna skupina: javni uslužbenci, ki se zaradi velikega števila delovnih nalog soočajo s potrebo po boljši osebni organizaciji ter boljšo izrabo delovnega časa

Cilji:

• opredeliti lastno vlogo in pomen dejavnosti na delovnem mestu
• izboljšati osebno organiziranost in izrabo delovnega časa

Vsebina:

• ključni koncepti doživljanja časa in analiza osebne porabe časa
• postavljanje ciljev in prioritet (SMART)
• tehnike in metode upravljanja časa
• upravljanje motenj in izboljšanje osredotočenosti
• vzdrževanje ravnotežja med delom in prostim časom, še posebej pri delu od doma
• preprosta tehnična orodja za načrtovanje opravil in spremljanje opravljenih nalog – prikaz in primerjava funkcionalnosti ter izbira pravega orodja glede na potrebe posameznika
• praktične vaje

Usposabljanje sofinancirata Republika Slovenija in Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada plus, v okviru programa Usposabljanje javnih uslužbencev za kompetence prihodnosti.

Izvajalci