Obveščamo vas, da vsa usposabljanja na daljavo še naprej potekajo po predvidenem urniku. Izpiti, ki so razpisani od 15. 4. naprej, potekajo kot načrtovano. Glede vseh drugih sprememb vas bomo obveščali sproti.
Kriteriji iskanja
KATEGORIJE
Boljša zakonodaja
2
X
Digitalna pismenost
8
Integriteta
1
Javna naročila
6
Kadrovanje
9
Kakovost
Kompetenčni model
3
Komunikacija
Osebna organiziranost
Spletna mesta
4
Upravljanje podatkov
Vodenje v upravi
23
NAČIN IZVEDBE
Kombinirano
Na daljavo
22
Na lokaciji
41
Ni določen način izvedbe
DOGODKI IN PROJEKTI
ESS
70
Inovativen.si
Program
Usposabljanje
68
KOTIZACIJA
Brez kotizacije
Delavnica Javna naročila – usposobljenost gospodarskih subjektov in merila za oddajo...
Naslednji termin: /
Delavnica Javno naročanje za zahtevnejše uporabnike
Delavnica Portal javnih naročil – objava obvestil, odločitev o oddaji naročila, pogodb...
Delovnopravna zakonodaja, uslužbenski sistem in integriteta
Elektronsko javno naročanje (sistem e-JN)
Hitro branje za vodje
Integriteta pri delu v javnem sektorju
Integriteta vodje ter zdravje in dobro počutje na delovnem mestu
Izdelava načrta odpiranja podatkov
Naslednji termin: 11. 5., 25. 5. in 1. 6. 2021
Izzivi sodobnega vodenja
Javna naročila pod mejnimi vrednostmi EU (naročila male vrednosti)
Javni nastop vodje
Kako javnost(i) učinkovito vključiti v pripravo predpisov in politik – nadaljevalno ...
Kako javnost(i) učinkovito vključiti v pripravo predpisov in politik – osnovno...
Kako naj vodja nastopa v javnosti
Kako obvladati čas in organizirati lastno delo
Naslednji termin: 15. 6. 2021
Kako pomembne so javne finance
Kako pripravim dobro poročilo
Komunikacija in delo na daljavo
Konflikti in stres pri delu vodje
Krizno komuniciranje za vodje
Naslednji termin: 8. 6. 2021
Medgeneracijsko sodelovanje, coaching in mentorstvo
Mentorstvo in upravljanje medgeneracijskih razlik v delovnem okolju
Naslednji termin: 2. 6. 2021
Merjenje učinkovitosti spletnega nastopa – Matomo
Motivirani delamo bolje
Napredna raba preglednic
Nove tehnologije na pohodu – od interneta stvari do navidezne resničnosti
Obnovitvena delavnica za vodenje kakovosti in uporabo modela CAF 2020 in primerjava s CAF...
Naslednji termin: 20. 4. 2021
Obvladovanje težavnih situacij in ljudi
Od vprašalnikov do vsebin za odločanje
Optimizacija SEO
Organizacija in zadovoljni zaposleni
Osebna učinkovitost vodje
Osebna učinkovitost vodje pri delu na daljavo (za inšpektorje)
Osebne spretnosti v timskih odnosih
Osnovna delavnica za vodenje kakovosti in uporabo modela CAF 2020 (praktični del)
Naslednji termin: 23. 4. 2021
Osnovne statistične metode za potrebe podatkovne analitike
Naslednji termin: 5. 5. in 12. 5. 2021
Pisanje za splet – strukturiranje spletnih vsebin
Plačni sistem javnega sektorja in dobro počutje na delovnem mestu
Podatkovna analitika
Podatkovna pismenost – podatki dajejo moč
Naslednji termin: 4. 5. 2021
Pogled naprej – zaključna delavnica za najvišje vodilne
Poslovna podoba vodje
Naslednji termin: 15. 6. in 16. 6. 2021
Povračila stroškov v zvezi z delom in izplačila drugih prejemkov iz del. razmerja v...
Pravilna raba jezika v spletnih besedilih
Naslednji termin: 7. 5. 2021
Pravilno in učinkovito delo z zaposlenimi
Pravni predpisi o javnem naročanju s primeri iz prakse
Prepričljivo nastopanje (Elevator Pitch)
Razvojno načrtovanje v javnem sektorju
Timsko delo za vodje
Naslednji termin: 25. 5. 2021
Učinkovita priprava in uporaba prosojnic
Učinkovito komuniciranje za vodje
Uporaba kompetenčnega modela pri razvoju kadrov
Uporabniška izkušnja
Upravljanje podatkov javnega sektorja, odprti podatki in portal OPSI
Usposabljanja za vodenje v upravi (obvezno za najvišje vodilne javne uslužbence)
Usposabljanje članov Uradniškega sveta za uporabo kompetenc v selekcijskih postopkih
Usposabljanje notranjih trenerjev za prepoznavanje/presojo temeljnih, vodst. in del....
Usposabljanje vodij za uporabo kompetenčnega modela v državni upravi
Usposabljanje za zaposlene v kadrovskih službah
Ustvarjalna raba preglednic
Ustvarjam, komuniciram in sodelujem v digitalnem svetu
Uvod v rudarjenje besedil
Vodenje – ga poznam? Kaj moram vedeti kot vodja
Vodenje in proaktivno upravljanje sprememb
Naslednji termin: 11. 5. 2021
Vodenje in sporazumevanje
Zaključek ali nov začetek
Zaposlovanje in kompetenčni model
Zbiranje podatkov s spletnimi anketnimi vprašalniki
Znanost o podatkih za začetnike